2022年4月30日上午，廣東質鼎集團有限公司2022年開春管理大會在集團總部隆重召開。為積極響應市鎮（園區）防疫防控措施規定，減少人員聚集。本年度開春管理大會邀請了集團董事長張軍生、總裁張會平、副總裁兼質鼎裝飾總經理李兵、鼎為建工總經理覃皓及各職能中心、部門主管級以上中高層干部出席會議。會議上主要針對集團五五時期的工作計劃及創“灣區品牌、工匠質鼎”的建設服務進行了部署。

       會議開始：全體中高層干部傳閱2022年開春大會管理文件，并認真聽取了質鼎集團2022年人事任命書。

       隨后，副總裁兼質鼎裝飾總經理李兵宣讀了《集團各中心及部門責任》并作《2022年度工作任職報告》，他表示對集團董事會已明確規劃的五五時期集團發展宏圖與制定的2022年經營計劃指標努力再出發。同時對集團全年度的工作任務沖刺，任重而道遠，但始終有信心、有決心帶領團隊全員上下做好全年發展規劃及努力實現完成各項經營指標。

       會上，總裁張會平以“心懷感恩，努力前行”為主題，并對“五五時期”第二年的八項主要工作經營目標進行了規劃部署；并明確表態，百分之百執行集團董事會下達的經營任務、目標及指導思想。同時提出全年夯實基層干部建設，培養和鍛煉優質高效、精煉敬業的專業團隊。注重服務意識，著眼客戶需求，為客戶提高實實在在的工作服務。

       會議最后，董事長張軍生對本次會議進行梳理、總結，并指出今年是集團第五個五年計劃及創“灣區品牌、 工匠質鼎” 建設的第二年， 集團上下要堅持以工匠品質， 為客戶創造價值為追求；以客戶至上，行業尊重，員工幸福，工匠創新為百年使命。緊抓市場營銷及工程生產兩條主線，強化執行擔當，實現共創共享！新起點開啟新希望， 全體質鼎人要圍繞集團的主營業務和奮斗目標， 鼓足干勁， 努力實現 2022 年度目標揚帆起航！